La presidente del Sindacato dei medici e dei farmacisti della Serbia, Gorica Đokić, ha dichiarato che i principali problemi del sistema sanitario serbo sono un’organizzazione compromessa, una cattiva gestione e una forte ingerenza della politica nella selezione del personale.
“È in corso un continuo esodo dei dipendenti, non solo verso Paesi economicamente più sviluppati, ma anche al di fuori del sistema sanitario, poiché per le persone è più facile lavorare in una panetteria per centomila dinari piuttosto che assumersi un lavoro di grande responsabilità per una retribuzione inferiore. Inoltre, l’elevato livello di stress e il sovraccarico costante fanno sì che il sistema si basi in larga misura sull’entusiasmo personale“, ha affermato Đokić.
Ha sottolineato che l’individuo rappresenta la base del sistema, senza la quale l’intero sistema crollerebbe.
Đokić ha evidenziato che nel settore sanitario sono particolarmente marcati i problemi delle basse retribuzioni rispetto alla responsabilità del lavoro e delle basi salariali disomogenee.
Ha spiegato che “un medico in Serbia ha una base salariale inferiore di circa 1.000 dinari e un valore del punto più basso rispetto alla categoria più numerosa nel sistema sanitario. Se questo viene moltiplicato per il coefficiente, un medico alle prime armi percepisce una retribuzione assolutamente identica a quella di qualcuno con un diploma di scuola secondaria che lavora da più tempo, il che rappresenta un ulteriore fattore fortemente demotivante“, ha valutato Đokić.
Ha inoltre richiamato l’attenzione sull’impossibilità di una progressione professionale basata sui risultati del lavoro. “Invece di basarsi sulla sostenibilità del sistema, il sistema sanitario si fonda sulla resistenza delle persone“, ha sottolineato Đokić.
Ha aggiunto che il sistema sanitario in Serbia è cronicamente sovraccarico e si trova ad affrontare una costante carenza di personale. “Attualmente in Serbia mancano circa 6.000 operatori sanitari secondo la struttura fornita dall’Istituto nazionale per la salute pubblica, il che significa che il fabbisogno reale è ancora più elevato. A causa del sovraccarico e della costante carenza di personale, gli operatori sanitari lavorano senza interruzione ventiquattr’ore su ventiquattro, sette giorni su sette, al limite della resistenza psicofisica“, ha sottolineato.
Ha infine precisato che nel sistema sanitario lavorano 21.000 medici, di cui 13.500 specialisti, oltre il 60% dei quali ha più di 55 anni.
Secondo le sue parole, in Serbia lavorano circa 46.000 infermieri e tecnici sanitari e 23.000 lavoratori non sanitari, senza i quali il sistema sanitario non potrebbe funzionare.
(021.rs, 09.04.2026)
https://www.021.rs/info/srbija/440089/sindikat-lekara-i-farmaceuta-srbiji-nedostaje-vise-od-6000-lekara-prisutan-kontinuirani-odliv-kadra